Secondo un nuovo rapporto pubblicato da UnivDatos Markets Insights, il mercato del posto di lavoro digitale dovrebbe crescere a un CAGR di circa il 22% dal 2022 al 2028. L’analisi è stata segmentata in Componenti (Soluzioni e Servizi); Dimensione dell’organizzazione (grandi imprese e PMI); Industria (tecnologie dell’informazione e della comunicazione, servizi bancari e finanziari, media e intrattenimento, beni di consumo e vendita al dettaglio e altri); Regione/Paese.
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Il rapporto sul mercato del posto di lavoro digitale è stato aggregato raccogliendo dati informativi su varie dinamiche come driver di mercato, restrizioni e opportunità. Questo rapporto innovativo si avvale di diverse analisi per avere una visione più ravvicinata del mercato del posto di lavoro digitale. Il rapporto sul mercato del posto di lavoro digitale offre un’analisi dettagliata degli ultimi sviluppi del settore e dei fattori di tendenza del mercato che stanno influenzando la crescita del mercato. Inoltre, questo archivio di ricerche di mercato statistiche esamina e stima il mercato del posto di lavoro digitale a livello globale e regionale.
Panoramica di mercato
Si prevede che il mercato globale del posto di lavoro digitale crescerà a un tasso di crescita di circa il 22% durante il periodo di previsione. Il mercato globale del posto di lavoro digitale sta crescendo rapidamente a causa della crescente domanda di maggiore flessibilità in termini di equilibrio tra lavoro e vita privata tra i dipendenti, della crescente domanda di desktop-as-a-service e di una migliore esperienza dei dipendenti attraverso un lavoro più semplice e flessibile stile. Uno spazio di lavoro virtuale è uno spazio di lavoro che non si trova nello spazio fisico. In genere, si tratta di una rete di più postazioni di lavoro tecnicamente connesse indipendentemente dai confini geografici. I dipendenti possono quindi interagire in un ambiente collaborativo indipendentemente dalla loro ubicazione. Inoltre, la crescente digitalizzazione e la crescente adozione del cloud computing stanno influenzando ulteriormente la crescita del mercato del posto di lavoro digitale. Ad esempio, secondo Eurostat,.
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Alcuni dei principali attori che operano nel mercato includono Atos SE, Cognizant Technology Solutions, International Business Machines Corporation, Zenstar Computer Solutions, Wipro Limited, Infosys Limited, Accenture plc, Fujitsu Limited, HCL Technologies e DXC Technology.
Impatto del COVID-19
La pandemia ha avuto un impatto positivo sulla crescita del mercato del lavoro digitale. Le ragioni principali dell’impatto positivo sul mercato sono l’aumento della domanda di strumenti di business continuity basati su cloud, la richiesta di una maggiore flessibilità in termini di equilibrio tra lavoro e vita privata tra i dipendenti e la crescente domanda di desktop-as-a-service. Tuttavia, si prevede che il calo della spesa del settore dovuto al COVID-19 avrà un impatto sull’adozione di soluzioni e servizi sul posto di lavoro digitale.
Il rapporto sul mercato globale del posto di lavoro digitale è studiato a fondo con diversi aspetti che aiuterebbero le parti interessate a prendere le loro decisioni più curate.
· Sulla base dei componenti, il mercato è classificato in soluzioni e servizi. Tra questi due, si prevede che il segmento delle soluzioni assisterà a un solido CAGR durante il periodo di previsione a causa della necessità di implementare soluzioni sul posto di lavoro come strumenti di social e collaborazione, strumenti di archiviazione cloud e sistemi di gestione dei contenuti per gli utenti finali per migliorare l’utilizzo delle risorse e la produttività
· In base alle dimensioni dell’organizzazione, il mercato del lavoro digitale è suddiviso in grandi imprese e PMI. Le grandi imprese si occupavano di una quota significativa del mercato. Questo perché molte grandi aziende stanno adottando tecnologie innovative, cloud e facili da usare, supportate dall’intelligenza artificiale e da altre tecnologie e software di automazione. Implementando una strategia per il posto di lavoro digitale, le aziende possono ottenere maggiore flessibilità, costi ottimizzati e servizi, processi ed esperienza dei dipendenti migliorati. Inoltre, può anche aiutare a migliorare l’esperienza del cliente e il processo decisionale esecutivo.
La segmentazione geografica del mercato Digital Workplace include:
· Nord America (Stati Uniti, Canada e Resto del Nord America)
· Europa (Germania, Regno Unito, Spagna, Italia, Francia e Resto d’Europa)
· Asia-Pacifico (Cina, Giappone, India e resto dell’Asia-Pacifico)
· Resto del mondo
Per una migliore comprensione dell’adozione da parte del mercato dell’industria del posto di lavoro digitale, il mercato viene analizzato in base alla sua presenza mondiale in paesi come Nord America (Stati Uniti, Canada, Resto del Nord America), Europa (Germania, Regno Unito, Francia, Italia , Spagna, Resto d’Europa), Asia-Pacifico (Cina, Giappone, India, Resto dell’Asia-Pacifico), Resto del Mondo. Il Nord America deteneva una quota significativa del mercato nel 2020 e si prevede che crescerà ulteriormente a un tasso di crescita sostanziale durante il periodo di previsione. Questo perché il Nord America è la patria delle maggiori società operanti nel settore dell’Information and Communication Technology e delle società di servizi bancari e finanziari. Inoltre, il Nord America è il mercato più maturo per l’adozione di soluzioni e servizi per il posto di lavoro digitale.
I principali attori che si rivolgono al mercato includono
· SE Atti
· Soluzioni tecnologiche consapevoli
· International Business Machines Corporation
· Soluzioni informatiche Zenstar
· Wipro Limited
· Infosys Limited
· Accenture plc
Fujitsu Limited
· Tecnologie HCL
· Tecnologia DXC
panorama competitivo
Il grado di concorrenza tra le principali aziende globali è stato elaborato analizzando diversi attori chiave che operano in tutto il mondo. Il team specializzato di analisti di ricerca fa luce su vari tratti come la concorrenza del mercato globale, la quota di mercato, i più recenti progressi del settore, lanci di prodotti innovativi, partnership, fusioni o acquisizioni da parte di aziende leader nel mercato del lavoro digitale. I principali attori sono stati analizzati utilizzando metodologie di ricerca per ottenere opinioni approfondite sulla concorrenza globale.
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Le domande chiave risolte attraverso questo rapporto di ricerca di mercato analitico includono:
• Quali sono le ultime tendenze, i nuovi modelli ei progressi tecnologici nel mercato del posto di lavoro digitale?
• Quali fattori stanno influenzando il mercato del posto di lavoro digitale nel periodo di previsione?
• Quali sono le sfide, le minacce ei rischi globali nel mercato del lavoro digitale?
• Quali fattori stanno spingendo e limitando il mercato del posto di lavoro digitale?
• Quali sono le regioni globali esigenti del mercato del posto di lavoro digitale?
• Quale sarà la dimensione del mercato globale nei prossimi anni?
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